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Lunes

18 agosto, 2025

💳 Nu México crece 50% en 12 meses y ya es 3º en tarjetas con 12M de clientes

💳 Nu México crece 50% en 12 meses y ya es 3º en tarjetas con 12M de clientes

Mencionados:cnbvNubank

  • Nu México aumentó su base de clientes más del 50% en 12 meses y cerró el 2T25 con 12 millones de clientes, ubicándose 3º en tarjetas emitidas y 6º por clientes (bancos y SOFIPOs).
  • Guilherme Lago (CFO de Nu y presidente del consejo de Nu México) afirma que la unidad en México presenta mejores unit economics que Brasil en la misma etapa y que la aprobación de la licencia bancaria por la CNBV en abril 2025 permitirá ofrecer depósitos, portabilidad de nómina y entrada a pymes.
  • La estrategia incluye el enfoque "low and grow" para crédito conservador, aumentar la relación primaria con clientes bancarizados y capturar al segmento no bancarizado; Nubank apunta a construir la mayor franquicia de banca digital en LATAM.
Programa

🚀 📊 Buk: 45% de empresas en Perú priorizan costos y automatización sobre la experiencia del trabajador

🚀 📊 Buk: 45% de empresas en Perú priorizan costos y automatización sobre la experiencia del trabajador

Mencionados:Buk

  • Un informe de Buk revela que solo el 55% de las empresas en Perú sitúan la experiencia del trabajador como eje de su gestión, mientras el 45% prioriza reducción de costos y automatización.
  • El estudio destaca dificultades para atraer talento cualificado (65% de reclutadores peruanos), baja adopción de IA en RR.HH. (39%) y la necesidad de actualizar la propuesta de valor del empleador (62%).
  • Buk anuncia el evento People Day 2025 en Lima para debatir el futuro de la gestión de personas y advierte sobre riesgos reputacionales y pérdida de competitividad si persiste la indiferencia hacia el bienestar laboral.

🌎 Deel revela 4 motivos para que empresas argentinas se expandan

🌎 Deel revela 4 motivos para que empresas argentinas se expandan

Mencionados:Deel

  • Deel presentó su Reporte Global de Contratación y señala cinco motivos para que las empresas (especialmente argentinas) se abran a nuevos mercados.
  • El estudio indica que las organizaciones argentinas que contratan talento fuera del país crecieron un 14% y destaca demanda en ingeniería de software, atención al cliente y contabilidad.
  • Deel y su Directora Regional para Latinoamérica, Natalia Jiménez, enfatizan beneficios como acceso a talento, diversidad cultural, nuevas oportunidades comerciales y eficiencia/regulación mediante plataformas de gestión de nómina.
Levantamiento

💰 🩺 Gokei cierra ronda con fundadores de Cornershop para reforzar su plataforma de reembolsos médicos

💰 🩺 Gokei cierra ronda con fundadores de Cornershop para reforzar su plataforma de reembolsos médicos

Mencionados:buenaondaCornershop VentiPay

  • Gokei, startup chilena que automatiza reembolsos médicos, cerró una ronda de inversión con la participación de varios fundadores e inversionistas del ecosistema.
  • En la operación participaron los tres creadores de Cornershop a través de su fondo Buenaonda, además de Matías y José Tomás Daire y Georges de Bourguignon (vinculado a VentiPay).
  • La inyección de capital busca reforzar la plataforma de Gokei; el monto no fue divulgado públicamente.

🤝 Defontana y Klap firman alianza de integración de pagos

🤝 Defontana y Klap firman alianza de integración de pagos

Mencionados:KlapDefontana

  • Defontana y Klap anunciaron una alianza para integrar de forma nativa la solución integral de pagos en el ERP y el POS de Defontana, permitiendo que el software de caja envíe transacciones directamente a la máquina POS de Klap.
  • La integración busca mejorar la experiencia del usuario, reducir riesgos operativos y procesar tarjetas bancarias y de alimentación en un solo POS, además de ofrecer funcionalidades como boletas electrónicas, abono en un día hábil y monitoreo remoto.
  • Klap, autorizada por el Banco Central de Chile y la CMF, procesa ~90 millones de transacciones mensuales para más de 30.000 clientes; Defontana destaca esta alianza como parte de su ecosistema de integraciones (APPIA) para potenciar la gestión empresarial.

🤖 Deel lanza AI Workforce para automatizar RR.HH. y nómina

🤖 Deel lanza AI Workforce para automatizar RR.HH. y nómina

Mencionados:Deel

  • Deel lanzó "Deel AI Workforce", un centro integrado para crear, gestionar e implementar agentes de IA directamente en su plataforma de nómina y RR.HH., con beta disponible desde Santiago.
  • El producto incluye siete agentes preconfigurados (contratación, PTO, cumplimiento, planificación, TI, offboarding y nómina) que automatizan tareas repetitivas y aprovechan datos de más de 2,000 expertos y cumplimiento en 150+ países.
  • Los clientes podrán personalizar agentes e integrar herramientas como Slack y Zapier; Alex Bouaziz (CEO) destaca que la IA eliminará barreras operativas en RR.HH. y nómina.

🤖 Globant lanza Enterprise AI 2.0 y el marketplace The Station

🤖 Globant lanza Enterprise AI 2.0 y el marketplace The Station

Mencionados:openaiGlobant

  • Globant (Argentina) presentó Enterprise AI 2.0 e incorporó The Station, un marketplace con más de 50 agentes de IA certificados que permite a usuarios no técnicos explorar, ejecutar y escalar agentes para distintos sectores.
  • La plataforma integra funcionalidades como Model Context Protocol (MCP) y Agent-to-Agent (A2A) y conecta con herramientas externas (Agentforce, Google Cloud, Azure, Amazon Bedrock) para facilitar despliegues rápidos.
  • Globant anunció además su colaboración con OpenAI (incluyendo ChatGPT Enterprise) y la solución LinguaFlow; reportó ingresos trimestrales de US$614,2M, pérdida neta de US$3,7M y una cartera de proyectos de US$3.700M.
Expansión Geográfica

🤖 Blip lanza Blip Copilot, IA generativa para mejorar la atención al cliente

🤖 Blip lanza Blip Copilot, IA generativa para mejorar la atención al cliente

Mencionados:blip

  • Blip, plataforma de IA conversacional, lanzó Blip Copilot, un asistente de IA generativa que genera resúmenes y respuestas sugeridas, transcribe audio en tiempo real y mejora la atención al cliente en canales como WhatsApp.
  • La compañía anunció una inversión de 20 millones de dólares para desarrollar nuevas soluciones de IA durante 2025-2026 y planea transformar su oferta hacia una cartera de productos conversacionales.
  • Blip se encuentra en fase de expansión internacional y ya lanzó Blip Copilot en España; anticipa más lanzamientos de IA generativa para finales de 2025 y 2026.

🚀 ⚖️ PedidosYa (Delivery Hero) y Glovo impugnan multa de la FNE por presunta colusión

🚀 ⚖️ PedidosYa (Delivery Hero) y Glovo impugnan multa de la FNE por presunta colusión

Mencionados:Delivery HeroPedidosYaglovo

  • Las matrices de PedidosYa (Delivery Hero) y Glovo respondieron ante el TDLC rechazando la acusación de colusión presentada por la Fiscalía Nacional Económica (FNE) relacionada con la salida de Glovo de Chile en 2019.
  • La FNE pidió multas por aproximadamente US$74 millones (US$55M a Delivery Hero y US$19M a Glovo), argumentando asignación de zonas de mercado; ambas empresas calificaron la sanción como desproporcionada y defendieron la legalidad de la compraventa de activos.
  • Las compañías destacaron que la transacción fue pública, que no hubo beneficio económico por un ilícito y pidieron que se consideren atenuantes; el caso sigue en manos del TDLC.
Expansión Geográfica

🌎 🧠 TRAINFES obtiene autorización FDA y lleva su tele-rehabilitación a EE. UU.

🌎 🧠 TRAINFES obtiene autorización FDA y lleva su tele-rehabilitación a EE. UU.

Mencionados:TrainFES

  • TRAINFES, empresa chilena de rehabilitación neurológica, recibió la autorización de la FDA para su dispositivo TrainFES Advanced, permitiendo su distribución en Estados Unidos.
  • Su método combina electroestimulación funcional, IA, seguimiento clínico y tele-rehabilitación, con resultados reportados de mejora en marcha, reducción de espasticidad y alta adherencia en pacientes con lesiones encefálicas y medulares.
  • Con más de 4.000 pacientes rehabilitados, presencia en >50 clínicas en Chile y estudios científicos internacionales (University of Illinois Chicago), la compañía busca escalar su modelo domiciliario y alianzas clínicas en la región.
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